人生在世，每个人都必须具备责任感，这不仅是对他人负责，也是对自己负责。而借口与托词，则是责任的天敌。然而，在我们的生活中，总是在为自己的拖延行为找借口的人到处都是，这实际上是不负责任的表现。当他们接到任务以后，并不是立即、主动地处理，而是不断地拖延，并不断为自己的拖延找借口。致使工作无绩效，业务荒废。可想而知，这样的人怎么可能有工作和事业上的突破？

生活中，无所不在的借口，像空气一样弥漫在我们周围。借口变成了拖延的一面挡箭牌，事情一旦没完成，就找出一些冠冕堂皇的借口，以换得他人的理解和原谅。找到借口的好处是能把自己的懒惰掩盖，心理上得到暂时的平衡。但长此以往，因为有各种各样的借口可找，人就会疏于努力，不再想方设法争取成功，而将大量的时间和精力放在如何寻找一个合适的借口上。

有命令就要去执行，这是我们每个人都应该遵循的做事准则。因为懒惰，你的那些借口能为你带来一时的安逸，些许的心灵慰藉，但是却会让你付出更高昂的代价。

李晓成是当地某机械公司的员工，已经有五年的工作经验。五年来，他一直与单位的同事相处融洽，与领导也相安无事。可是这天，他却失控了，居然与领导拍桌对骂。

其实，对这一点，同事和领导都没觉得意外，因为李晓成对待工作实在太马虎了事了，无论做什么事，都是一拖再拖，还经常耽误其他人的工作。其实，原来的李晓成并不是这样的，他的改变是从一次意外事故后开始的。那天，李晓成上夜班，可能是因为太困了，一不小心，就从架子上摔了下来，幸亏架子不高，只是腿有点轻微的骨折。

从那以后，领导安排李晓成什么事情，他都借口自己的腿不方便，毕竟是因为工作出的意外，领导也不好说什么。

然而，时间久了，领导也对他有意见了。一天，他还是和往常一样，比正常上班时间晚了半小时来到单位，到了以后，他接到一个电话，主任安排他随兄弟部门的车下乡一趟。于是，原本准备上楼的他就在单位门口等车。可是，一个多小时过去了，却没见到车的影子。他就给主任打电话。谁知道，下乡的车早已经开走了。主任说：“那你为什么迟到呢？”

李晓成赶紧来到主任办公室，想当面向他解释清楚。主任却说：“今天，你必须得去。要不然就自己坐公共汽车去吧！”说完，又忙自己的了。李晓成的怒火“腾”的一下蹿得老高。这明摆着就是在惩罚自己。“我不去。”他冷冷地说。“嘭”，主任猛的一拳捶在桌上，咬牙切齿地说：“今天你去也得去，不去也得去。”李晓成气急了，也砸了一下桌子。

这一瞬间，主任吃惊地望着李晓成，这时，办公室外也已经挤满了来看热闹的人。

从那件事以后，主任好像有意冷落李晓成，他把办公室能处理的事情都交给别人做，这让李晓成寝食难安，最后，李晓成只好辞职，因为这家公司他确实待不下去了。

从这个故事中可以看出，李晓成总是拿曾经因工受伤这一借口拖延工作，因为拖延，他也与领导产生了纠葛，最终只得辞职离开。

在做事的过程中，经常找借口的后果就是逐渐养成拖延的坏习惯，初始阶段，也许你会有点自责，但随着拖延次数的增加，你会变得盲目，甚至到最后，你也认为自己做不到的原因正是借口中所说的原因。

“保证完成任务！”是美国西点军校学员们的标志性话语。“保证完成任务！”绝不是一句简单的口号，它是一名军人对命令的承诺，是勇士对责任的崇敬，是全世界的军人、战士对理想的执着。在西点军校中，任何命令都是言必行、行必果的军令状，只有执行，没有任何借口。在执行任务中，遇到困难总是想尽办法克服，不惜一切代价坚决完成任务。

没有任何借口和抱怨，职责就是一切行动的准则！处在平凡岗位的人们，或许经常感叹为什么成功的机遇总是不光顾你？为什么领导不愿意让你担当重大事件的处理工作？为什么同事们不愿意信任你？不妨从现在开始反省，你是否有拖延、找借口的习惯？如果有，那就彻底把借口从你人生的字典中永远剔除。我们要从以下三方面努力：

首先，要克服懒惰，选择行动。

一个人之所以懒惰，并不是能力的不足和信心的缺失，而是在于平时养成了轻视工作、马虎拖延的习惯，以及对工作敷衍塞责的态度。要想克服懒惰，必须要改变态度，以诚实的态度，负责、敬业的精神，积极、扎实而努力，才能做好工作。

其次，要端正态度，直面责任。

“积极高昂的态度能使你集中精力完成自己想要的东西。”在工作中，应始终保持平常心态，在任何时候，工作和责任始终捆绑在一起，工作越好，责任越大，没有工作也就无所谓责任，要敢于负责。

最后，要没有借口，立即行动。

工作的最终目的就是把事情做好，实现最大的效益，任何的借口和拖延都将成为工作的敌人。工作的选择、工作的态度、工作的热情，都建立在立即工作和立即行动上，只有行动才会让这一切变成现实。